应企业自身发展的需要,前不久,上海、杭州分公司各自招收了2名新员工,加上销售公司的1名内勤人员,共计5人,在总公司进行了为期一周的封头知识培训。培训中,既有压力容器和封头知识的理论培训,又有现场观摩和各道工序操作步骤的分解说明;既有威诺德理念和精神的诠释,又有对受训人员人身价值追求的引领。5名学员一周来诚恳待人、虚心好学的表现给公司领导和员工留下了较好的印象。3月17日下午,人事科组织他们进行了考核。考核分两部分,第一部分是撰写受训心得,第二部分是进行开卷考试(图为考试现场)。从5人的考试结果看,平均成绩为84分(最低分75分),全部通过了考核。从他们所撰写的一周学习心得体会来看,他们纷纷表示受益匪浅,不虚此行。
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